如何自检人际关系是否合格？注意这几个方面！

在职场中的人际关系非常微妙和复杂，如果不小心，可能就会处于被动的境地，可以说每个在职场中打拼的人都会深有感触。如果人际关系出现问题后，应及时反思自己的行为，进行积极有效的心理调适，适应不断变化的人际关系，是提高人际关系的好方法，因此，工作场所的人有必要经常自我测试。

那么，如何自我检查自己的人际关系？

第一、是否经常向别人妥协

与同事相处会有竞争因素，因此采用正确接受和拒绝的态度非常重要。一个只拒绝他人的人会使人近而远之，一个只会向他人妥协的人，不仅自己冤屈，也会被认为是一个能力很低的人。因此，必须注意在工作中坚持一定的原则，最好是保持中立并避免被别人利用。

第二、是否会算计别人

任何人都会讨厌遭到他人的算计，算计他人是职场最危险的行为之一，这些行为的后果被同事抛弃，严重的会失去工作，甚至会失去了声誉。如果经常把职业生涯的同事视为敌人，并尽力让对方陷入困境，这是老板不想看到的。老板希望每个员工都能发挥自己的优势，为自己带来更多的利益，相互排斥只会增加内部摩擦并损害自己的业务，而且，每个人都希望拥有一个和谐而轻松的工作环境。

第三、是否你会窥视他人的隐私

在文明社会中每个人都应该尊重他人的隐私，当发现自己对他人的隐私感兴趣，应该多加反思，偷窥他人的隐私是低品质和没有修养的行为。学会尊重他人外，必须与同事的交往中保持适当的距离，并注意不要侵入别人的领地，以免被视为无聊的人。

第四、是否会处理情绪

如果经常受到工作中一些不愉快事件的影响，而使得情绪失去控制，这可能会成为一个大禁忌，每个人都有自己的好恶。对于他们不喜欢的人或事，试着学会宽容或保持沉默，自己的好恶不一定符合别人的意见，如果经常轻易评论别人，那也会引起别人的厌恶。

第五、是否经常向同事借钱

处理同事之间的经济关系很重要，在特殊情况下向同事借钱并没有错，但要记得尽快归还。如果您经常向他人借钱，您将被视为无计划的人，而其他人则会对您的业务产生不信任。

人际有关系的好坏在职场中非常重要，俗话说得道多助，失道寡助。如果一个人人际关系好，处处都是肋力，否则处处遭到责难和身处困境。